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AYUDA DE FORMACIÓN DE HIJOS/HIJAS
JUICIO AUDIENCIA NACIONAL CONFLICTO COLECTIVO
El próximo miércoles, 21 de septiembre, tendrá lugar en la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional, el acto de conciliación y vista por la Demanda de Conflicto Colectivo presentada por UGT contra la Confederación Española de Cajas de Ahorros (CECA) por la interpretación, a nuestro entender errónea, que realizan del artículo 57 del Convenio Colectivo Ayudas para la formación de hijos/hijas de las personas empleadas.
2022.09.19_CIRCULAR_SECTOR_FINANCIERO.pdf
LA PATRONAL DE AHORRO NOS ABOCA AL CONFLICTO
CCOO, FINE y UGT anunciamos que vamos a intensificar el conflicto en el sector.
Los beneficios de la banca se quedan en las cúpulas y los accionistas, con excusas como:
que la subida de tipos aún no ha impactado en las cuentas de resultados (que se lo pregunten a la clientela y a la plantilla que ha visto como revisaban sus préstamos desde el mes de abril 0,5%, mayo 0,7%, junio 1,2%, julio 1,3% y 1,7% en agosto, en septiembre se prevé un 2,5% y la estimación para final de año es que estén en un 2,5-3% más que hace un año), el impuesto a la banca (como si clientela o plantilla tuviéramos que pagar el impacto fiscal sobre beneficios) o la imagen a la sociedad ( no demuestran pudor para subirse sus salarios pero sí los de las plantillas que somos parte y afectadas por la subida de tipos y el encarecimiento del coste de vida).
2022.09.15_OBSERVATORIO_SECTORIAL_nos_abocan_al_conflicto.pdf
HORARIO DE INVIERNO
En este comunicado detallamos los horarios de invierno para los diferentes servicios del banco:
-HORARIO GENERAL (RED COMERCIAL Y SERVICIOS CENTRALES)
-HORARIO ESPECIAL: FLEXIBLE / PARTIDO
-GESTORES ESPECIALIZADOS / GESTORAS ESPECIALIZADAS
-SERVICIOS CENTRALES
-ABANCA CONECTA
-PARA TODA LA PLANTILLA
“CON ACUERDO“
COMPLEMENTAMOS EL PACTO DE 27 DE DICIEMBRE DE 2021
En el día de ayer, junto con CC.OO y SIB-sf, hemos alcanzado un acuerdo con la Dirección de ABANCA.
El Acuerdo de 27 de diciembre de 2021 ha permitido mejorar las condiciones salariales de las personas que dirigen las oficinas afectadas, y confiamos en que con esta ampliación se ponga fin a interpretaciones como las que hasta ahora se han estado realizando sobre el mismo.
2022-07-19_Con_acuerdo_-_Complemento_pacto_27-12-2021.pdf
